- 当代汽车集团郑义宣会长在韩国首尔当代汽车高阳文化中心发表新年致辞体育游戏app平台,强调2025年将是“在绽放立异中直面挑战,并为集团发展创造新机遇”的一年 - 立异和克服危险是当代汽车集团的DNA,亦然集团克服任何锤真金不怕火或辛劳的作风。面对将来“可预思”和“不可预思”的挑战,集团将以充分的准备,克服“可预思”挑战;以活泼和绽放的历程、客不雅分析和敏捷反映的企业文化,应酬“不可预思”的挑战 - 新的一年,当代汽车集团将在绽放的企业文化布景下,为敷裕立异精神的职工提供充分展示自我的舞台
- 当代汽车集团郑义宣会长在韩国首尔当代汽车高阳文化中心发表新年致辞体育游戏app平台,强调2025年将是“在绽放立异中直面挑战,并为集团发展创造新机遇”的一年
- 立异和克服危险是当代汽车集团的DNA,亦然集团克服任何锤真金不怕火或辛劳的作风。面对将来“可预思”和“不可预思”的挑战,集团将以充分的准备,克服“可预思”挑战;以活泼和绽放的历程、客不雅分析和敏捷反映的企业文化,应酬“不可预思”的挑战
- 新的一年,当代汽车集团将在绽放的企业文化布景下,为敷裕立异精神的职工提供充分展示自我的舞台
新年开头,当代汽车集团在位于韩国高阳的当代汽车文化中心举行了2025年新年会,并以大家职工为对象开展线上圆桌商榷会议。当代汽车集团会长郑义宣、当代汽车集团副会长张在勋、当代汽车CEO何塞·穆诺兹、起亚CEO宋虎聲等惩办层及200余位职工进入这次新年会。
当代汽车集团预备层与大家职工一同举办2025年新年会
当代汽车集团郑义宣会长发表新年贺词时强调“2025年将是在绽放立异中直面挑战,并为集团发展创造新机遇的一年”。为此,当代汽车集团将在新的一年秉握集团不停立异和克服危险的DNA,通过充分的准备、活泼绽放的历程、客不雅分析和敏捷反映的企业文化,以应酬大家商场“可预思”和“不可预思”的挑战,进一步传承挑战精神,强化当代汽车集团在立异期间的逾越地位。
当代汽车集团郑义宣会长发表新年贺词,并建议2025年集团政策标的和发展愿景
“当年一年,在大家职工的不懈竭力于下,咱们为用户提供了值得信托的产物和超卓的体验。”面对将来一年的大家贸易环境,郑义宣会长强调了集团2025年的政策标的重心:“集团将在绽放立异中直面里面和外部的双重挑战,在加强团队协和谐积极创造新机遇中挖掘后劲,竣事集团大家业务的全面增长。”
秉握立异和克服危险的DNA 在挑战中变得更庞大
大家商场环境的不细目性、消耗不雅念的转换、汽车行业的时间改进和立异行径的加速,皆预示着2025年的大家商场将会是呈现复杂动态的一年。瞻望2025年,郑义宣会长默示:“秉握当代汽车集团不停立异和克服危险的DNA,直面挑战,咱们不错克服任何锤真金不怕火或辛劳。”
郑义宣会长还强调,当代汽车集团在各式挑战中寻找契机,强化集团的韧性和智力,进一步沉稳了其“大家转移出行逢迎者”的地位。同期,他还强调“咱们从来莫得被将来的不细目性吓倒,既不可在莫得挑战的环境中自高,也不可因为客岁的发挥就以为2025年一定会获取见效,更不应该用悲不雅的心态去抹杀立异。在挑战中耕作知道并打造内生驱能源,是当代汽车集团大皆次见效应酬挑战,愈发庞大的进击原因,面对将来,咱们也有信心再次见效应酬挑战。”
凝集结团力量应酬挑战 创造将来增长新机遇
郑义宣会长在贺词中屡次强调当代汽车集团活泼应酬挑战的智力,并建议克服挑战的策略。他将集团面对的挑战分为两类,即“可预思”和“不可预思”的挑战:克服“可预思”的挑战,集团要凝华力量,在全面了解布景、环境和历史趋势的基础上,作念足充分准备,不仅排斥风险,还要为将来增长创造契机;活泼应酬挑战的智力,将匡助集团克服“不可预思”的挑战,包括活泼和绽放的历程、对挑战的客不雅分析、敏捷反映的企业文化,以及为竣事集团共同目的而凝华起的握续、调理的力量。在每一项挑战中寻找到的契机,将进一步沉适应代汽车集团行为“大家转移出行逢迎者”的地位。
明确对立异的坚定开心 绽放协调并打造大家性企业文化
郑义宣会长在终末说到:“咱们必须加强对立异的坚定开心。”并强调,“当代汽车集团正在营造大家性的企业文化,无论国籍、性别、阅历或布景,有才华的东谈主皆将得到招供,并在大家性企业文化中快速成长。”
何塞·穆诺兹(José Muñoz)出任当代汽车史上首位非韩国籍CEO,既是当代汽车集团打造大家性企业文化的记号性里程碑,亦然当代汽车集团对“立异的坚定开心”的体现。
与此同期,当代汽车集团还会以绽放协调,加强集团中枢鸿沟的政策投资,强化与优秀伙伴的致密无比协调探讨,共同沉稳和深远在不停变革期间的逢迎地位。
终末,郑义宣会长强调当代汽车集团将以不停立异和刚毅表示理睬里面和外部的各式挑战。同期,通过斗胆投资中枢业务体育游戏app平台,联袂友商,共同应酬产业变化,股东时间改进。